1 :名無しさん＠おーぷん 2017/07/26(水) 20:21:30
お前の売上と社歴で4日？どんな神経してんだ？
2日にしろ。ただでさえお前葬儀とかで休みやがるんだからよ。

だってよｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
2 :名無しさん＠おーぷん 2017/07/26(水) 20:22:22
わろたｗｗｗｗ
4 :名無しさん＠おーぷん 2017/07/26(水) 20:22:53
低能ほど有給休暇申請してくるよな
5 :名無しさん＠おーぷん 2017/07/26(水) 20:24:13
しゃっちょから有給取れって通達きて

一番社歴短いから先輩方各々申請出し終えたのを確認して最後に出したんだけどねー
6 :名無しさん＠おーぷん 2017/07/26(水) 20:24:27
5日にしないと9連休にならない
7 :名無しさん＠おーぷん 2017/07/26(水) 20:25:25
親族っていうかジッジの葬儀で休むってあかんのか？
8 :名無しさん＠おーぷん 2017/07/26(水) 20:25:55
>>7
まともな会社なら慶弔規程で休み日数が決まってる
10 :名無しさん＠おーぷん 2017/07/26(水) 20:27:06
俺はそういう奴一番嫌いだから。

だってよｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
9 :名無しさん＠おーぷん 2017/07/26(水) 20:26:04
出社すればええやん
社長と上司の意向を両方取り入れた最善案
11 :名無しさん＠おーぷん 2017/07/26(水) 20:27:41
上司「全然有給取れてないじゃないか！休め！」

‐後日‐
上司「あっ！なんだこの「有給」って文字は！何休もうとしてんだ！」

認知症かな？
15 :名無しさん＠おーぷん 2017/07/26(水) 20:29:24
>>11
就業規則「有給はとっていいよ、でも雇用側にも時季変更権があります」
13 :名無しさん＠おーぷん 2017/07/26(水) 20:28:55
売上あげてそいつの上に立って地獄味あわせてやれよ
14 :名無しさん＠おーぷん 2017/07/26(水) 20:29:15
社歴長くないと有給って取れないの？

取れるに決まってんだろｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
時代遅れ過ぎだろｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

と言いながらも2日消す俺
16 :名無しさん＠おーぷん 2017/07/26(水) 20:29:45
有休取得して尚その日に出社するようになったら立派な社畜
これマジにいるからな結構な数
17 :名無しさん＠おーぷん 2017/07/26(水) 20:30:35
>>16
それは確かに
19 :名無しさん＠おーぷん 2017/07/26(水) 20:32:06
会バッチリ録音さして貰いやしたｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

さーて。証拠をいっぱい集めるぜ。
18 :名無しさん＠おーぷん 2017/07/26(水) 20:31:57
>>1
有給は、法律上の権利と言ってやれよ。
22 :名無しさん＠おーぷん 2017/07/26(水) 20:35:10
>>18
法とか関係ないみたいだぞ☆
最近の酷いやつだと呼び出されて「残業時間多いのはタイムカードを遅くに切ってるから悪い。言ってる意味わかるよな？切ってから仕事しろってことだ」って言われてるぜ☆
20 :名無しさん＠おーぷん 2017/07/26(水) 20:32:26
しかも困った事にそー言う連中って「有休で働く俺って偉い」
って思ってるからな
24 :名無しさん＠おーぷん 2017/07/26(水) 20:36:37
>>20
自分でプロジェクト回す時はプロジェクトの予算けちって、
会社の予算引き出すために有給出社したことはある
そういう時、自分は偉いとでも思わなきゃやってらんねえよ
クソみたいに虚しい思い込みとわかっててもな
21 :名無しさん＠おーぷん 2017/07/26(水) 20:34:17

23 :名無しさん＠おーぷん 2017/07/26(水) 20:36:09
やめちまえそんな会社
26 :名無しさん＠おーぷん 2017/07/26(水) 20:38:35
上司早く帰った社員の陰口を言いまくりなんやで

帰れない奴続出ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
27 :名無しさん＠おーぷん 2017/07/26(水) 20:39:16
もしかして営業会社か？そんなら普通だぞ残念ながら
本当に残念ながら
28 :名無しさん＠おーぷん 2017/07/26(水) 20:39:35
この上司が来る前は本当ホワイトだったんだ
32 :名無しさん＠おーぷん 2017/07/26(水) 20:41:02
>>28
ならここでごちゃごちゃ言うより同僚にどう思うって聞いて善後策考えれば？
ブラック化したよなーって思ってるのはおまえだけじゃないだろ
34 :名無しさん＠おーぷん 2017/07/26(水) 20:43:14
>>32
今皆で証拠集め勤しんでるよ
ただしんどくてね

愚痴気分で書いてしまった
30 :名無しさん＠おーぷん 2017/07/26(水) 20:40:18
それは悔しいな、レアないい会社だったのに
あるからなあ、引き抜きでクソみたいなヤツ連れてくるの
35 :名無しさん＠おーぷん 2017/07/26(水) 20:44:22
>>30
ほんとこれ
自分はヘッドハンティングされた！っていうプライド？ヤバい
38 :名無しさん＠おーぷん 2017/07/26(水) 20:47:03
>>30
引き抜きならいいけど銀行や金融機関から受け入れてたら
それはいろんな意味で考えどころ
31 :名無しさん＠おーぷん 2017/07/26(水) 20:40:27
今の時代、有給使わないと怒られるのになー
37 :名無しさん＠おーぷん 2017/07/26(水) 20:46:40
プライドより責任感ちゃうか？
引き抜いたけど思ったより使えないとか評価されたら泣くやろ
39 :名無しさん＠おーぷん 2017/07/26(水) 20:48:08
>>37
責任感か…

でも全力で頑張って泣かしに行くぜｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
36 :名無しさん＠おーぷん 2017/07/26(水) 20:46:04
ジッジが何回も葬式してたら怒るけど
忌引きぐらいは許して欲しい
41 :名無しさん＠おーぷん 2017/07/26(水) 20:49:28
因み葬儀ジッジのしか出てない俺ｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
43 :名無しさん＠おーぷん 2017/07/26(水) 20:51:27
きゃー
引き抜きで高くなったプライドを折りに行くのか楽しそうだな
46 :名無しさん＠おーぷん 2017/07/26(水) 20:53:07
>>43
×プライド
◯首
妖怪首おいてけ、とまで言われた1なんだよなあ…
47 :名無しさん＠おーぷん 2017/07/26(水) 20:54:04
>>43
その楽しみだけでなんとかやってる

子どももう直ぐ産まれるしパパ頑張っちゃう
48 :名無しさん＠おーぷん 2017/07/26(水) 20:54:55
ジジイだと有給なんて冠婚葬祭以外じゃ年に1回取るかとらないかが普通だとかほざいたりするからなあ
昔の時代がそんなにいいならとっとと死ねばよかったのにな
>>47
お！？
もしかして男だったらシャブ男、女だったらイネにするって言ってた奴か！いいながんばれ！
44 :名無しさん＠おーぷん 2017/07/26(水) 20:52:03
あー、ここ一年だと細菌性胃腸炎で何日か休んだか、
45 :名無しさん＠おーぷん 2017/07/26(水) 20:52:41
そんな休みがちって言われるほど有給使ってないんだけど
52 :名無しさん＠おーぷん 2017/07/26(水) 20:59:34
ちな上司は子どもの授業参観とか色々有給使ってるよ☆

多分俺嫌われてるだけなのかもｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
53 :名無しさん＠おーぷん 2017/07/26(水) 21:00:39
お前も上司もその程度の会社でしか働けないんだから諦めろ
62 :名無しさん＠おーぷん 2017/07/26(水) 21:05:23
俺は有給消費できなくて困ってる
年度末にぶわーっととってるけど
64 :名無しさん＠おーぷん 2017/07/26(水) 21:09:11
もしかしたらこれ、上司に見られるかもしれないんだよな…マジか…

やーいｗｗｗｗうんこ上司ィイｗｗｗｗｗうんこうんこーｗｗｗｗｗｗうんこ上司見てるー？？？ｗｗｗｗｗｗｗｗｗウンコッココｗｗｗｗｗｗｗウンｗｗｗｗｗコｗｗｗｗコンバーンワァアアハハハハハハハｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
65 :名無しさん＠おーぷん 2017/07/26(水) 21:11:50
いやあ、本当お前らのお陰でちょっとスッキリしたよ
こんな愚痴に付き合ってくれてありがとな

明日からもパパ頑張る。
66 :名無しさん＠おーぷん 2017/07/26(水) 21:11:59
おつかれー
61 :名無しさん＠おーぷん 2017/07/26(水) 21:05:20
日本の労働環境って病んでるな。って
引用元:http://hayabusa.open2ch.net/test/read.cgi/news4vip/1501068090/